Torba tasarı olarak Meclis'e gönderilen yasa tasarısının 11. maddesi ile özel istihdam bürolarına 'geçici iş ilişkisi kurma' olarak ifade edilen işçi kiralama yetkisi veriliyor. Böylece şirketler, işçiyi kadrolu çalıştırmak yerine kiralayabilecek. İşçi, istihdam bürosunun elemanı olacak, isteyen firmaya, 6 ayı geçmemek üzere, günlük veya saatlik kiralanacak.

Emek sömürüsüne yol açacağı belirtilen bu sistemde bürolar, hem işçiden hem işverenden ücret alabilecek. İş güvencesini de ortadan kaldırdığı savunulan düzenlemeyi 11. Cumhurbaşkanı Abdullah Gül iki kez veto etmişti.

Bu sistemde işçi, istihdam bürosunun elemanı olacak. İsteyen firmaya, 6 ayı geçmemek üzere günlük veya saatlik kiralanacak. İlk etapta mevsimlik tarım işlerinde çalışanlar ile askere gidenlerin ve doğum yapan kadınların yerine özel istihdam bürolarından eleman kiralanacak.

Tartışmalara neden olan düzenlemede istihdam bürolarının, işçinin alın teri üzerinden kâr sağlayacağı belirtiliyor.
Sendikalar, getirilmek istenen yeni düzeni ' işçi simsarlığı' ve 'kölelik düzeni' olarak niteliyor.

Dünya Bülteni